Bienestar: la peligrosa paradoja del descanso que aqueja al empresariado peruano

II Estudio de Felicidad en el Mundo Corporativo. Aunque las empresas locales sean cada vez más vocales al hablar de bienestar y equilibrio vida-trabajo, la presión por resultados y la hiperconectividad siguen reforzando culturas organizacionales que toman al descanso como una señal de menor compromiso. Desmontar dicho estigma es, hoy, uno de los más grandes desafíos del management local.