Tag: gestión de talento

Las vacaciones, rara vez, son sencillas para los líderes ocupados. Pero eso no significa que no deben tomarlas. Escribe Pilita Clark, de Financial Times.

Las habilidades blandas y tecnológicas son cada vez más decisivas en los procesos de selección de talento de las empresas. 

Aceptar que ya existe diversidad en nuestro entorno es el primer paso para respetarla y plantear acciones concretas. Escribe Renzo Rossi Escuza, Chief Human Resources Officer (CHRO) de Mibanco.

Para implementar procesos de transformación exitosos, las empresas deben atender y mitigar el impacto emocional de este entre sus colaboradores. De lo contrario, se incrementaría el riesgo de rotación.