VOCES Y OPINIONES. El mundo corporativo moderno ha normalizado tanto el vivir para trabajar, que muchos ejecutivos dejamos de preguntarnos quiénes somos lejos de nuestras oficinas. Escribe Renzo Rossi Escuza, Gerente de Personas y Cultura de Agrícola Cerro Prieto.
23 de mayo de 2026
Solo entre el 5% y 10% de los datos que alimentan a los sistemas de IA provienen de canales propios de las marcas. Ante la pérdida de control del mensaje, las compañías viran sus estrategias hacia la validación de usuarios reales.
23 de mayo de 2026
II Estudio de Felicidad en el Mundo Corporativo. Aunque las empresas locales sean cada vez más vocales al hablar de bienestar y equilibrio vida-trabajo, la presión por resultados y la hiperconectividad siguen reforzando culturas organizacionales que toman al descanso como una señal de...
23 de mayo de 2026
La caída de la natalidad en el Perú empieza a transformar el mercado de colegios privados. Mientras los modelos basados en volumen enfrentan una mayor presión competitiva, el sector empieza a replantear sus estrategias de crecimiento, diferenciación y sostenibilidad.
13 de enero de 2025
13 de enero de 2025
Sergio Barboza (SB), socio co-director de DLA Piper, y Jesús Ramos (JR), socio de DLA Piper, advierten respecto a la creciente actividad de la agencia tributaria y señalan que dispone de “cada vez mayores y mejores herramientas”. Para atender a sus clientes en este contexto, el estudio...
11 de enero de 2025
11 de enero de 2025
11 de enero de 2025
Iván Chu, socio fundador de Damma Legal Advisors, comparte los resultados de la firma en 2024 y sus planes para 2025. La facturación crecería entre 10% y 15%, en un contexto favorable para deals y proyectos de infraestructura.
11 de enero de 2025
11 de enero de 2025
Las áreas de comunicación interna del país empiezan a segmentar cada vez más a su audiencia. El reto involucra mensajes, formatos y hasta canales hechos a medida.
11 de enero de 2025
11 de enero de 2025
Un liderazgo comprometido con la prevención del hostigamiento sexual laboral es determinante para su erradicación. Sin embargo, en muchas empresas todavía es visto como una responsabilidad legal y no como un compromiso empresarial.
10 de enero de 2025
10 de enero de 2025
Gabriela Llosa, VP de Gestión de Personas de Ransa , comparte cómo la compañía gestiona la incorporación de 1,500 nuevos colaboradores provenientes de TCF y Loginsa . Además, comenta sobre el reto de forjar una cultura común en los 12 países donde la empresa tiene presencia.