8 de noviembre de 2026
El apetito de fondos de deuda privada por financiarlas le ha abierto a las medianas empresas del país una puerta para transformar sus estándares de gobierno y de transparencia.
8 de noviembre de 2026
Alberto Rebaza, managing partner de la firma, detalla la transformación que atraviesa el estudio, en medio del creciente interés de bufetes extranjeros por ingresar al país. Además, anticipa cómo podría influir El Niño en la demanda de servicios.
2 de noviembre de 2026
PUBLIRREPORTAJE. Possybl y SEMANAeconómica reunieron a líderes empresariales y de gestión humana para discutir cómo están cambiando las exigencias sobre el liderazgo, qué roles serán determinantes para el negocio y cómo deberían evolucionar las decisiones sobre talento y desarrollo.
31 de enero de 2026
31 de enero de 2026
Si el talento es el principal activo de una organización, las iniciativas para su desarrollo no pueden seguir concentradas únicamente en la alta dirección. Escribe Sebastián Ausin, country manager de Buk Perú.
31 de enero de 2026
31 de enero de 2026
Rayssa Chomba, gerente de Gestión Humana de TASA, cuenta cómo la empresa está reforzando la seguridad en operaciones de alto riesgo y gestionando el bienestar en un esquema de trabajo estacional.
31 de enero de 2026
31 de enero de 2026
A diferencia de otros procesos electorales, grandes jugadores del mercado vienen apostando por involucrarse esta vez en la promoción activa de un voto informado entre sus trabajadores.
31 de enero de 2026
24 de enero de 2026
24 de enero de 2026
Los microfondos adquirirían más protagonismo en las inversiones este año, incluso cuando aún existen brechas por cerrar en el levantamiento de capital.
24 de enero de 2026
24 de enero de 2026
Manuel Marroquín, gerente comercial corporativo de Grupo San Pablo , resalta la importancia de generar beneficios para retener el talento en el sector salud. También adelanta planes para integrar la IA en la preevaluación médica.